罕見！華為高調宣傳“天才少年”成果，入職1年帶隊突破關鍵難關

華為“天才少年”，一直是科技領域萬眾矚目的話題。最近，他們罕見地主動宣傳了一位天才少年的成就。

“華為中國”頭條號在《華為人》文章中高調宣稱，2019年入職、拿到200萬offer的鐘釗，僅用不到1年的時間，就帶領團隊將AutoML算法研究應用到了千萬臺華為Mate系列和P系列手機上，開啟了AutoML大規(guī)模商用的先河。

華為手機在影響系統(tǒng)上的領先盡人皆知。從和徠卡合作開始傲立群雄，到近年來越發(fā)精進的同時，還增添了不少特色，甚至一度成為“拍照手機”的代名詞，這背后，AutoML這套系統(tǒng)或者說算法發(fā)揮了不可替代的作用。

AutoML，簡單說就是“用AI設計AI”。在鐘釗入職之前，華為諾亞方舟實驗室已經在進行AutoML方向的相關研究。入職后1年，鐘釗就帶隊解決了這個難題，次年又自研出了端到端的像素級AutoML流水線。

網友紛紛表示，華為這200萬年薪，花得太值了。如果再考慮到天才少年的宣傳作用，這可以說是科技領域回報最大的投資之一。

“華為天才少年計劃”起源于2019年6月20日任正非的講話。

他當時說：“今年我們將從全世界招進20-30名天才少年，明年我們還想從世界范圍招進200-300名。這些天才少年就像‘泥鰍’一樣，鉆活我們的組織，激活我們的隊伍。”

隨后外界約定俗成地將這個招聘計劃稱為“天才少年計劃”。

該計劃要求極高，要么要在國際頂刊論文發(fā)表論文;要么研究方向有出色及豐富的商業(yè)化成果;要么有知名賽事名次。回報也非常突出：年薪100萬起步。

前瞻經濟學人APP資訊組

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