在許多發達經濟體,失業率處于幾十年來的最低水平,勞動力短缺現象普遍存在。經濟合作與發展組織 (OECD) 成員國的平均失業率在2022年底為4.9%。
然而,其他地方的情況卻大不相同。在低收入和中低收入國家,失業率仍高于疫情前水平。中低收入國家的失業率尤其高。
正因如此,世界經濟論壇成立了一個關于未來創造就業機會的全球未來理事會,幫助領導者發現關鍵投資途徑并采取行動,創造新的就業機會。以下是該論壇確定的三個行業,它們非常具有創造大量就業機會的潛力:
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1. 能源與材料
世界上大多數經濟體都承諾減少排放以應對氣候危機。隨著國內可再生能源產能的擴大,能源轉型可能會帶來顯著的就業增長。
中國目前在該領域處于世界領先地位,提供了全球42%的可再生能源工作崗位。報告指出,該國“由于投資海上設施、多晶硅等關鍵材料的生產和專用工業園區而取得了領先地位”。
在美國,《降低通脹法案》(IRA) 自2022年8月立法以來估計創造了100,000個清潔能源工作崗位。政府正在提供3700 億美元的投資和稅收優惠,以加速美國的綠色能源轉型。
2. IT 和數字通信
技術和數字化是全球直接就業增長的重要驅動力,但它們也是其他地方增長的重要驅動力。一項關于歐洲就業增長的研究證實了這一觀點。
通過使用標準經濟增長模型,研究估計每增加一個技術工作崗位,就會在歐洲其他部門產生大約五個額外的工作崗位。
3. 個人護理和服務
據國際勞工組織稱,到2035年,投資于醫療保健可以在全球范圍內創造近3億個工作崗位。據估計,這將包括9600萬個兒童保育直接工作崗位、1.36億個長期護理工作崗位,以及6700萬個其他非護理部門的間接工作崗位。
到2035年,在創造的凈就業總數中,女性將占據這些新工作崗位的78%。報告稱,進行必要的投資將“獲得經濟和社會效益”。
世界經濟論壇常務董事薩阿迪亞·扎希迪 (Saadia Zahidi) 表示:“因為過去一年不平等加劇、兩極分化加劇以及從技術到就業的威脅和機遇浮現,我們正面臨全球經濟的關鍵時刻。我們將匯集領導人,共同推進舉措,為人們提供面向未來的知識和技能,塑造一個惠及所有人的復蘇和未來經濟。”
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