截止到2023年7月底之前,大部分地區的養老金上漲金額都是會補發到位的,雖然各地退休人員的養老金上漲金額不同,但是在補發6到7月養老金差額的情況下,大部分退休人員的補發金額還是比較多的,那么今年遼寧養老金究竟能上調多少錢?怎么計算的?什么時候能補發到賬?接下來就隨XXX小編一探究竟。
2023年遼寧養老金上調方案:上調多少計算舉例說明!
遼寧省2023年調整企業退休人員養老金概要
(資料圖片)
省份 | 定額調整 | 掛鉤調整 |
遼寧 | 增35元/月 | 一是“繳費年限×1元+(繳費年限-15年)×1.5元”;二是按上年基數增加0.7%;三是年滿70、80周歲分別增加35、70元。四是艱苦增加5元,軍轉傾斜。 |
案例演示
鞠伯伯,參加本次調整前72歲,養老金3000元,非艱苦邊遠地區退休,繳費年限31年。按照今年的調整方案,養老金可以增加146元,調整后每月養老金水平為3146元,增加比例為4.87%。
調增數據的說明:
1、定額調整:35元/月
2、掛鉤調整:
與本人繳費年限掛鉤:增加的養老金金額=31*1+(31-15)*1.5=55元
與本人養老金水平掛鉤:增加的養老金金額=3000*0.7%=21元
3、傾斜調整:
70歲檔:35元
合計增加的養老金金額
=定額調整+掛鉤調整+傾斜調整
=35+(55+21)+35
=146元
遼寧省2023年調整企業退休人員養老金方案
1、調整范圍
2022年12月31日前已按法規辦理退休正式手續,正式領取養老金的企事業單位人員、五七家屬工,不包括1949年10月前參軍的企業退休老工人,從2023年1月1日起,調增養老金。
2、定額增加
退休、退職人員、“五七家屬工”,每人每月一律增加35元。2022年的標準是40元,同比降低5元。
3、掛鉤增加
(1)與繳費年限掛鉤
繳費年限每滿1年,每人每月增加1元。不滿1年的,按1年計算。繳費年限超過15年的部分,每滿1年,每人每月再增加養老金1.5元。和2022年相比,15年以上的工齡單價由2元,調整為2.5元,上漲了0.5元。
(2)與本人養老金水平掛鉤
以本人2022年12月的養老金為標準,按0.7%的比例增加養老金。2022年的標準是0.8%,微降了0.1%。
4、傾斜增加
(1)2022年12月31日前,年滿70周歲、80周歲,在定額調整和掛鉤調整的基礎上,每人每月分別再額外增加35元、70元。2021年相應的標準是40元、80元,同比分別減少了5元、10元。
(2)艱苦邊遠地區退休人員,每人每月再額外再增加5元。
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