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作為股改領域的先行者和引領者,上海京邦企業管理咨詢有限公司于2000年在復旦科技園創立。創始人薛中興教授以其深厚的經濟學造詣,順應時代的呼喚和中國經濟社會發展轉型的強烈市場需求,帶領股改專家團隊深耕股權激勵培訓咨詢。結合20多年在投資、咨詢、股權等領域的實踐探索,創立“五步連貫股權激勵法”,開啟中國企業股權激勵啟蒙教育。
京邦咨詢是國內一家專業從事股改咨詢的公司。已服務數萬家企業,引導數百家企業成功上市。經過20多年的管理咨詢行業經驗,京邦已經發展成為集教育培訓、股權咨詢、投融資服務、股改上市、基金管理為一體的集團公司,形成了完整的股權產業鏈。
薛中行帶領專家團隊,秉承“經國濟天下,厚德載物”的理念,深耕股權激勵學習咨詢,在魚龍混雜的管理咨詢界披荊斬棘。他從不熱衷于賺“快錢”,而是一步一個腳印穩步成長。這種看似緩慢,實則低調務實的風格,經過十年的打磨,終于獲得了豐厚的回報和客戶的廣泛認可。
在“五步持續股權激勵法”的基礎上,經邦咨詢逐步形成了“股權布局-股權激勵-股權控制”三位一體的股權實戰體系,真正幫助企業激活了股權“樞紐”,打通了“公司治理與管理兩脈”,實現了企業的整體提升。
京邦的成功在于摒棄了以麥肯錫為代表的國外提案咨詢,是深入企業,引導企業落地的終身輔導式咨詢。對于傳統咨詢公司來說,咨詢方案的提交是咨詢項目的終點;對于京邦來說,方案的提交只是咨詢服務真正考驗的起點。京邦的目標是培養客戶成為行業未來的寡頭。
隨著服務企業的壯大,國營經濟也日益壯大,從單純的咨詢逐漸延伸到教育、培訓、投資領域,建立股權激勵杠桿基金,實現了智力資本和資本的雙重融合。借助對企業團隊的深刻理解,京邦設立了多個基金,成功對醫藥、IT、智能機器人、LED等多個戰略性新興產業進行股權投資。2012年,京邦正式建立股權學習、咨詢、服務“布局-激勵-控制-融資-模式”全鏈條,形成了國內獨一無二的“股權產業”鏈條。
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